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    我🔡和陆雅婷都吃了一惊,没想到🔐⛗她忽然问了这么一个问题。

    “咋地?还想要被潜规则啊?”陆雅婷说道,“不用啦,没看我们这位男性面试官已经被给彻底征👄服了么,不用潜规则,他也要定了。”

    我……

    柳眉看了我一眼,笑了起来。

    “瞎说什么呢!”我呵斥陆雅婷,然后对柳眉说道,“📳关于这一🄨⛩🝁点,完可以放心,我们公司都死以业务能力作为晋升标准的,绝不会存在什么所谓的🊰🔀潜规则。”

    柳眉点了点头,说道,“那我就放心了,我之所以离开之前🍛🈴🂢那家公司,就是因为🋚老板🌿想对我潜规则,所以有点后怕。”

    我心想,这问的也有点多余了吧🔐⛗,一来,我又不是老板,二来🇨🛅,我们公司就算老板是有潜规则这事儿,难道我会面试的时候告诉么?🞘🔗🀯

    当然,看在她🂅以前受过这种骚扰的份☚儿上,也可以理解,毕竟一🄨⛩🝁朝被蛇咬十年怕井绳嘛。

    毕竟,像她这样漂亮的女人,受到这样的骚🗒🛅🙻扰也是正常的。

    说🔡到这儿,我忽然想起来了美姨,这段时间发生了太多的事情,我可差点把关于美姨和她老板这事儿给忘了。

    美姨可比柳🉘眉漂亮,那她老板难道就没有这方面的想法?

    不行,看来还得再好好关注一📨番,虽然我和美姨之间已经签订了《合法条约》,尽管美姨身怀绝技,不可能被那老板强行怎么样,但毕🍠🉛🇾竟有些事情,不是美姨说了算的。如果那老板下药的话,可🏱就不好说了。

    所以这事儿我一🋧🛱定得警惕起来,提前做好防备,高筑墙广积粮,不能后知后觉。

    两天的面试结束了,设计那边倒是🜫🅄🄂选到了不少合适的人才,但是文案这边,合适的不多,不过好在文案的招聘岗位也并不多。

    我们开会商量🂅决定,对目前为📨止还算满意的几个人进行三个月的试用🉫期,最后择优录取。

    但到了柳眉的任用这儿,我们产生了分歧。

    我觉得柳眉的专业能力🉿🍆🅷不错,而且有相当不错的工作经📳验,可🇨🛅以跳过试用期,直接录用。

    但陆雅婷却不这么认为,陆雅婷的观☚点是,🗒🛅🙻连试⛜用期都不该给。

    华总不解的问道,“既然秦政说她工作能力不🗖🛨🞹错,又有经验,又为什么如此反对呢?🌿”🈕

    陆雅🃶🜒🁢婷说道,“那女的一看就不是什么好人,那眼神儿都带倒刺儿的,能勾人,我🖥🔯看她来公司上班的目的就不纯。”🆯📇

    华总笑了起来,说道,“雅婷啊,这就没有道理了🏲🞄👦嘛,怎么能根据人家长相,就判断一个人的人品呢,对不对?”