陶主任的手术做得并不差,👏在手术台上,他迅速设计了几个手术方👷案,都很顺利完成🔹🅢。

    股骨骨折,他是🚖用髓🐼🅍内针外加钢板固定,因为是粉碎🙭性骨折,髓内针不够。

    骨盆髋骨骨折,他采取的是钢丝捆扎技术。

    这台手术最难的就是髋骨骨折👇🆲的捆扎,要设计方案,要捆扎到🏅位,因为即使是平卧,骨盆也会要受力,特别是大小便的时候,骨盆会受更大的力,一旦断端移位🏿☍♱,病人的骨头就不会愈合。

    所以捆扎方法设计和手术是否到位很重要。

    陶主任的基本技能并不差。

    只是他有点孤掌难鸣,助手不得力。

    范医生的😔🁄🃒水平太差,哪里像是一个主治医生?最🏊😜多是住院医生水平👷。

    陶主任是这样的处境,其他人呢?

    骨科有四个主任医生,分了四个治疗组,🗪🞜每一组都是主任医师、主治医师、住院医师这几个层次的组合,还🟘有🖲🖠🔂的组有副主任医生。

    “我看,😔🁄🃒你的水平并不差啊!你们为💐🐿什么不打破分组习惯?强强联手不是很多病人都不需要转院了吗?”刘牧樵突然提出来一个问题。🖆🐛

    两个,或者说两个以上的🈐♄🅻主任医师做一台手术,不🜬🅎🅞就解决了助手😅⚤📓水平不行的问题了吗?

    陶主任愣住了,他🜜🃀停🐼🅍下手,呆了一分钟,接着继续做🙭手术。

    “习惯成自然了,再说,也搞不来。”陶主♘🈨🀲任无可奈何地说。

    医师与医师之间,经常有互不买账的情况,特别是骨科,最🋤容🏅易各立山🀷🁝头,搞小圈子。

    安泰医院的骨科就是这种情况。

    互相之间谁也不服谁。

    “这不是搞不来的问题,这是一个科室进步的问题。这样吧,你拿出一个方案来,明天,⚔👇🆫我帮你们打破常规。”

    刘牧樵的手放在胸前的兜里,他折了折手指头,十七个医生,其中,四个主任💁🎸医师,两个副主🁓任医师🇖😡,人真的不少了,力量也不弱了。

    比过去的神经内科强大多了。

    过去的神经内科,一个主任医师,一个副🗪🞜主任医生,其他就都是主治和住院医生了。

    如果这样的🃽🝔🊴实力🚖还不够强大,那就不好说什么叫强大了。