但有了部分围墙建筑就不同了,固定价格非常低廉不说,🈳🂛🏡既🖜📛能保证安全感,又能兼顾着透明和趣味儿性等优点。

    这也是综合了大家的意⛱见和🕶🎉🏌建议,才设计出👈🆷🔐来的搭配。

    虽然那些订购的钢化玻璃和安装人员还没到,但只是想象一下,就可以感🎩📴🟂觉整个休闲树屋充满了让人期待的气息。

    “周大哥回来了?这些⛱天有什么收获吗?”王燕正在监督着摄像头和电网的安装,发现周博后,马上🌒⚍小跑着过来打招🆂🌯呼。

    看着焕然一新的树屋,周博满意的点点头:“做得不🚜🔒错,等工程完毕,你们每个人都有🄘奖金。”

    听到周博的话,周围正在忙碌的员工🕟🊺们顿时欢呼起来。

    要知道周博可不是个小气的人,从那让人心动的酬薪和奖金就能看出来。而且这边的福利待遇堪比那些国内的公务员标准了,所以大家都很想留下🟥🟎来。

    特别是,周博不是那种刚愎自用,控制欲非常🙚强烈的老板类型。甚至她们这📋🙔🊂些最底层的员工,都可以直接把意🛼⚋见传达到周博那里。

    只要意见👅和♬🋣🛇建议被采纳了,那么一笔奖金是跑不掉了。

    谁不想自己工作的地方舒适一些?谁不想自己工作的内容有意义♧🊶一些?..各种建议和设想喷涌着出现,只要有益的,只要能够提高产能的,只要能够创利的,🜽周博都会经过大家的商议后执行。

    人多了💘💅,主意就多。经过讨论后,很多好想法和办法都🍤🊄🍵得到了实施。这样不但可以增加员工的积极性,还能让她们不知不觉间增加对树🃤🙬屋的认可度和凝聚力。

    最近这💘💅段时间来,几名有管理能力和协调能力的员工也被挖掘出来。她们都被当成了储备干部培养,不是那种干活多🆂🌯,拿钱少的骗子模式。而是真正意义上🕩可以帮着周博管理树屋,协调各方面的人才培养。

    原本有💘💅焦美琴和王燕其实已经足够了,不过因为司博尔先生送来的大礼物,所以整个树🄘屋的面积一下增加了好几倍。

    这样一来,整个树屋的设施和项目也增加了好几倍🟤🟉,就需要更多的员工和管理人🏠🛢员🋺。

    员工比较好说,简单的培训就能上岗,毕竟这里🗮🟀是🟤🟉休闲树屋,不可能有😥🃠🙊太复杂的工作。

    管理人员的空缺也有好几个,🊁不🆕🏙🚣过暂时没有找到合适的。周博不准备招聘,而是要在这批员工当中选择优秀的培养。

    焦美琴望着被人群簇拥⛱着的周博,心中的危机感🗮🟀越发浓烈了。🞌

    周博🍽一看就♬🋣🛇是属于甩手掌柜的那种类型,他好像更喜欢待在森林里。如果不是前期需要他的管理和分配,想来他甚至可能很少出现在树屋这边。

    虽然这段时间很忙碌,没什么🊁时间与周博近距离的接触,但焦美琴不是傻瓜,她已经感觉到了周博跟自己是没戏了。

    焦美琴一直比较势利,从当初两人相亲后的遭遇就能看出来,对于比自己混的还差的周博,焦美琴是🌒⚍不🈝⚽🖻屑一顾的。

    但当几年后周博横空出现,整个人却发生了翻天覆🟤🟉地的变化。几千上万的美刀轻易就能拿出来,整个人的气🅛🇐质也发生了极大的变化。

    跟大明星是朋友,而且不是那种你认识人家,人家不认识你的那种‘朋友’,而是真正意义上关系很不错的朋🛼⚋友。