于明继续道：“大家都了解了，现在是早上九点，第一轮选拔开始。🖸规则如下，每一个房间为一组，每一个小时，大家必须写一个自己认为最应该被淘汰，最不可🍩能成为调查人的人名单。但是请注意，每一组的人必须写同一个名字。
如果不是写同一个名字，或者你们写的名字错误，那整组将被淘汰。名🕛🏞字的标准以这几天你们旅游，挂在胸前的名字牌为准。开始吧你们有一个小时讨论时间，十点之前，各自在你们的电脑输入你们要淘汰的人名字。”
于明接过利克斯咖啡：“谢谢。”
“于，为什么出这道题？”
“第一个是考验责任心，最少要记得要淘汰者全名🟊🛜。
比如☱🖾有三人认为这人叫吉尔，另外三人认🖫为叫帕尔。”于🟣🞺明问：“你认为应该办？”
“换一个大家都确定名字的人。”这选拔题最阴险的是大家贴挂胸前未必是正确的🌸名字。比如yuing，就会变成yuain你介绍你自己叫于明，但是你的胸牌不是这么写的🞼，大家输入以胸牌为准。
“这就叫逃避责任。一般来说⛼☋♞，基本可以确定几个能力差的人。他们进行淘汰，如果因为名字不熟悉而起纷争，♧放弃选择这个人，那就代表他们责任心不强。所以我们需要人监听录音他们之间的对话。”
利克斯恍然：“原来是这样责任心说法。”
“是这样的。”于明道：“还考验协同和妥协，🄄六个人名单肯定是不🖸一样的，这时候要看他们统一意见的办法，说服？抓阄？少数服从多数？这样我们就可以对24个人有初步的评判。这工作很累人，我们要一个个人的分析，所以我将主席委员🖔💒👖会拉下水，让他们来进行最终评判。”
于明负责出题，利克斯协调后勤人员，主🖫席委员会同意于明出题后，负责对每个人进行最终🚄评判。
第一组很快陷入了辩论中，在一名男子的协调下，大家很有规则的按照顺序说明自己选择⛉😡🂷淘汰人的原因，偶尔有人举手发言对原因进行反驳。于明点头道：“这组人🆙🐂素质比较高，而且多人坚持自己的看法，敢于提出意见和反驳别人。”
“满意？”
“一般，这样效率就无法提升。不过我们已经找出了一组的领头人，这位控制讨论秩序的男子，能力值加分。”于明道：“这女子表现欲过强，几乎每个人她🛝🝓都反对，鸡蛋挑骨头，扣分。”
第二组比较乱，大家不先写名单，而📠🜓是七嘴八舌讨论，缺乏组织性。
第三组最和谐，一个人念了一⛼☋♞个名单，问大家有没有意见，没有，于是搞定，大家全部写这个人。
第四组也和谐，但是对名单的写法出现了争论，很快，在一名男子提议下，他🔥们选择了另外一个人。一名成员表示反对，但最终服从另外五个人意见。
第一轮名单在十点之前出来了，以十八票被淘汰叫米克的男子，匈牙利人。他被请到了于明所在酒店，其他人继续淘汰投票。于明对利克斯道：“淘汰进行五轮后才是重点，大家记忆深的对象要么很糟糕，要么很优秀，在记不住☴🃤名字逼于无奈的情况下，大家很可能会一起卖了很优秀的🅔🆓人。”
考题是一样的，但是却要个别对待，一🎰🔱🄙名当地调查社工作人员道：“于先生，米克在房🄾🃎间等🚄候。”
“好的。🛲☯🂺”于明进入对门房间，一名男子有些局促🟊🛜的站立，于明很礼貌道：“米克先生🄾🃎，请坐。”
米克坐下纠正道：“我名字叫米克，📠🜓我的姓是多罗。”
于明笑下：“米克，你能不能想到，为什么你是第一轮被淘汰的人？”于明看🔥米克资料，雇员记载，米克在两天前拍了一位女选拔人的屁股，好色并非是不能进入调查人的门槛🄝，但是诚实和了解自我，则是门槛。
如果不是写同一个名字，或者你们写的名字错误，那整组将被淘汰。名🕛🏞字的标准以这几天你们旅游，挂在胸前的名字牌为准。开始吧你们有一个小时讨论时间，十点之前，各自在你们的电脑输入你们要淘汰的人名字。”
于明接过利克斯咖啡：“谢谢。”
“于，为什么出这道题？”
“第一个是考验责任心，最少要记得要淘汰者全名🟊🛜。
比如☱🖾有三人认为这人叫吉尔，另外三人认🖫为叫帕尔。”于🟣🞺明问：“你认为应该办？”
“换一个大家都确定名字的人。”这选拔题最阴险的是大家贴挂胸前未必是正确的🌸名字。比如yuing，就会变成yuain你介绍你自己叫于明，但是你的胸牌不是这么写的🞼，大家输入以胸牌为准。
“这就叫逃避责任。一般来说⛼☋♞，基本可以确定几个能力差的人。他们进行淘汰，如果因为名字不熟悉而起纷争，♧放弃选择这个人，那就代表他们责任心不强。所以我们需要人监听录音他们之间的对话。”
利克斯恍然：“原来是这样责任心说法。”
“是这样的。”于明道：“还考验协同和妥协，🄄六个人名单肯定是不🖸一样的，这时候要看他们统一意见的办法，说服？抓阄？少数服从多数？这样我们就可以对24个人有初步的评判。这工作很累人，我们要一个个人的分析，所以我将主席委员🖔💒👖会拉下水，让他们来进行最终评判。”
于明负责出题，利克斯协调后勤人员，主🖫席委员会同意于明出题后，负责对每个人进行最终🚄评判。
第一组很快陷入了辩论中，在一名男子的协调下，大家很有规则的按照顺序说明自己选择⛉😡🂷淘汰人的原因，偶尔有人举手发言对原因进行反驳。于明点头道：“这组人🆙🐂素质比较高，而且多人坚持自己的看法，敢于提出意见和反驳别人。”
“满意？”
“一般，这样效率就无法提升。不过我们已经找出了一组的领头人，这位控制讨论秩序的男子，能力值加分。”于明道：“这女子表现欲过强，几乎每个人她🛝🝓都反对，鸡蛋挑骨头，扣分。”
第二组比较乱，大家不先写名单，而📠🜓是七嘴八舌讨论，缺乏组织性。
第三组最和谐，一个人念了一⛼☋♞个名单，问大家有没有意见，没有，于是搞定，大家全部写这个人。
第四组也和谐，但是对名单的写法出现了争论，很快，在一名男子提议下，他🔥们选择了另外一个人。一名成员表示反对，但最终服从另外五个人意见。
第一轮名单在十点之前出来了，以十八票被淘汰叫米克的男子，匈牙利人。他被请到了于明所在酒店，其他人继续淘汰投票。于明对利克斯道：“淘汰进行五轮后才是重点，大家记忆深的对象要么很糟糕，要么很优秀，在记不住☴🃤名字逼于无奈的情况下，大家很可能会一起卖了很优秀的🅔🆓人。”
考题是一样的，但是却要个别对待，一🎰🔱🄙名当地调查社工作人员道：“于先生，米克在房🄾🃎间等🚄候。”
“好的。🛲☯🂺”于明进入对门房间，一名男子有些局促🟊🛜的站立，于明很礼貌道：“米克先生🄾🃎，请坐。”
米克坐下纠正道：“我名字叫米克，📠🜓我的姓是多罗。”
于明笑下：“米克，你能不能想到，为什么你是第一轮被淘汰的人？”于明看🔥米克资料，雇员记载，米克在两天前拍了一位女选拔人的屁股，好色并非是不能进入调查人的门槛🄝，但是诚实和了解自我，则是门槛。